MARKA Dolina Pilicy

Nawigacja
Strona główna
Kontakt
Galeria zdjęć
Szukaj
Stowarzyszenie
· RODO
· Władze
· Lista członków LGD
· Statut
· Rada
· Regulaminy
· Dokumenty członkowskie
Region objęty LSR
· Gmina Aleksandrów
· Gmina Inowłódz
· Gmina Czerniewice
· Gmina Drzewica
· Gmina Lubochnia
· Gmina Mniszków
· Gmina Opoczno
· Gmina Poświętne
· Gmina Rzeczyca
· Miasto i Gmina Przedbórz
· Gmina Sławno
· Miasto i Gmina Sulejów
· Gmina Tomaszów Maz.
· Gmina Wielgomłyny
· Miasto i Gmina Wolbórz

Projekty partnerskie


Projekty współpracy

Nasze projekty




Przetłumacz stronę

Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie możesz się zalogować?
Poproś o nowe hasło

Ogłoszenie naboru na wolne stanowisko pracy
Stowarzyszenie Dolina Pilicy ogłasza nabór na stanowisko:

Pracownik ds. informatyczno-biurowych


Cel stanowiska:

Prowadzenie na bieżąco biura, obsługa systemów informatycznych, w tym administrowanie strony internetowej Stowarzyszenia.

Rodzaj umowy:
umowa na zastępstwo.

Wymagania konieczne:

  1. Wykształcenie minimum średnie kierunkowe (pożądane: informatyka).
  2. Biegła obsługa komputera oraz urządzeń biurowych, umiejętność ich konfiguracji, usuwania awarii oraz konserwacji.
  3. Biegła znajomość systemów operacyjnych: Windows XP, Vista.
  4. Znajomość zagadnień z zakresu zabezpieczenia sieci informatycznych.
  5. Wymagania formalne: - obywatelstwo polskie, - posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na w/w stanowisku, - posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych.

Wymagania pożądane:

  1. Wykształcenie wyższe (informatyka, zarządzanie i marketing, administracja).
  2. Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
  3. Doświadczenie w opracowywaniu, koordynacji i rozliczaniu projektów unijnych.
  4. Znajomość języka angielskiego umożliwiająca korzystanie z literatury fachowej.
  5. Posiadanie wiedzy z  zakresu ustaw: o informatyzacji, o ochronie danych osobowych, o prawie autorskim i prawach pokrewnych, o finansach publicznych, o pomocy publicznej, o rozwoju obszarów wiejskich przy wsparciu EFRROW.
  6. Odpowiedzialność, kreatywność, samodzielność, dokładność i sumienność w wykonywaniu obowiązków, umiejętność: pracy w zespole, logicznego myślenia, selekcji informacji, dobra organizacja pracy.

Wymagane dokumenty:

  • list motywacyjny,
  • CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,
  • kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
  • zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska,
  • kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz ukończone kursy  i szkolenia,
  • oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu w pełni z praw publicznych.

Wymagane dokumenty aplikacyjne (list motywacyjny oraz CV muszą zawierać zgodę na przetwarzanie danych osobowych) należy składać osobiście lub przesłać pocztą w terminie do dn. 30.03.2012 r. (decyduje data stempla pocztowego) na adres:

Stowarzyszenie Dolina Pilicy
ul. Św. Antoniego 55
97-200 Tomaszów Mazowiecki

w zaklejonych kopertach z dopiskiem: "Nabór na wolne stanowisko - pracownik ds. informatyczno-biurowych w Stowarzyszeniu Dolina Pilicy".

Szczegółowe informacje dotyczące ogłoszenia (do pobrania).

Wdrażanie LSR 2023-2027
Wsparcie przygotowawcze

PROW 2014-2020


Warsztaty

Granty

PROW 2007-2013
Leader
· LEADER 2007-2013
Wydarzenia

Szlak Konny